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效能问题可以从多个角度进行归纳，以下是一些常见的效能问题：缺乏清晰的目标和规划个人或组织没有明确的目标和规划，导致行动缺乏方向和动力。缺乏自信和自我怀疑缺乏自信心会影响表现和效能，自我怀疑和对自己能力的怀疑会导致压力和焦虑。时间管理能力不足不良的时间管理会导致任务拖延、效率低下和资源浪费。技能和知识
也门是唯一一个不制止国民吸毒甚至鼓励大量种植毒品的国家。
